行動力がある人／耳で効く！ビジネスサプリ パフォーマンスチェック
1日5分で気軽に耳だけで聴いて学べる「耳で効く！ビジネスサプリ」。 パフォーマンスチェックのコーナーでは、周りから一目置かれるビジネスパーソンに成長していけるよう、日々のパフォーマンスでチェックいただきたいポイントをお話しします。本コースは日本最大のビジネススクール グロービス経営大学院による、ビジネスパーソンが予測不能な時代であっても活躍のチャンスを掴み続けるヒントをお伝えするVoicyチャンネルからの転載コンテンツです。意識しておくべきビジネススキルやキーワード、今後の時代のキャリアの考え方などを、1日5分で気軽に聴いて学べます。 Voicyチャンネルはこちら https://voicy.jp/channel/880
会員限定
より理解を深め、他のユーザーとつながりましょう。
56人の振り返り
ozawa_h
IT・WEB・エンジニア
人間力を高めるために将来自分がなりたいモデルを決めて、いつまでにどのような要素を達成するかのスケジュールを作るようにします。
hsa0313
経営・経営企画
なりたいイメージを言語化することから始めようと思っています
leonardmoore
その他
毎日の振り返りを取り入れます。
kfujimu_0630
マーケティング
人間力が高い人になりたいですね。日々の努力の積み重ねだと思いますし、自分で実感できるものでもないような気がするので、近しい人からいい意味で変わったねと言われるようになりたいです。ありがとうございました。
kazu56028
その他
人間力が高い人材というのは、企業が成長する上で非常に重要な人物だと思う。
自分がそうなるには、なりたい人物像をイメージし少しでも近づけるように日々努力することだと感じた。
lanculer
専門職
日々内省が必要だと思った。
mutsumi0623
販売・サービス・事務
人間力向上にむけて、
①自分を知る（自己分析）
②自分の強み、長所を理解
③他者に貢献
を意識し続ける。
また、ネガティブな感情をコントロールする為には、客観的視点によって、多角的に捉えるマインドを持つ。
kotomi1213
営業
自分で目標を立て、その達成意欲が大事
yuko-nana-hime
販売・サービス・事務
人間力永遠のテーマですよね。日々人のためになっているか、考えて行動はしているつもりです、周りにいる人間力の低い方を見ては、ああはなりたくないと常に感じながら行動しています。
noriko20220519
メーカー技術・研究・開発
人間力を高めるのは、死ぬまで続くということにはっとしました。自分のありたい姿を描き、それに向かって日々努力していきたいと思います。
kibaiyanse
営業
終わりを思い描くことから始め、自分の行動をレビューすることにより、より主体的に行動できるとあらためて思った。
meirichan
人事・労務・法務
ありたい姿と照らして、一日のおわりに成果と反省
te_baba
営業
他人を思う
自己確立
yasu-okazaki
メーカー技術・研究・開発
なりたい姿のイメージを持つ。
毎日振り返りをする。
他人を理解する。
この三つを常に行うことで高められる。
shishido_5710
営業
振りかえりが大事。
寝る前に振替って見たいと思います。
yk-ygc
経営・経営企画
どういう人間になりたいか決めて振り替えれる仕組みをつくります。
chyoku
その他
到達したい自分をしっかり持ち、日々謙虚に反省する。
presso
メーカー技術・研究・開発
己を知り、日々の目標を持ち、日々の生活を大事にしていくことが大切だと感じた。
mu-neo
建設・土木 関連職
当たり前のことなのかも知れないけど難しいなぁと感じました。
doragon0611
その他
人間力はとても重要だと思いました。
shinano777
人事・労務・法務
自分のことを理解していて発揮できる力と感じました。自身の強み弱みをわかっておくことで、あらゆる物事に対してどのように対処していけるかを考えられるということです。
まずは自分自身を理解することからはじめようと思いました。
anonimous
専門職
人間力という言葉の曖昧さをめいかくにしようとする努力が感じられた。
hmiya1025
IT・WEB・エンジニア
自分がどうなりたいかをよく考えて、日々振り返りを行います。
vegitaberu
人事・労務・法務
人間力は、つかみどころのないものでありあがらも、自分にとっても、高めたいと強く思う能力です。取り合えず、自分がどういう人間になりたいかのイメージを明確に持つことと、振り返をすること、そして、一番難しいと思いますが、他人を理解する、思いやり、謙虚さをもつことを心掛けたいと思います。そのためには、自分に、余裕を持つことと、客観的な自分をもつことが重要かなと思います。
hmitsu
専門職
どんな事にも興味を持って接する。人から頼まれたことにはきちんと答える。
shikay
メーカー技術・研究・開発
意志を持ってどういう人間になりたいのか。そのために今日1日をどう過ごすか の積み重ねであるというのは修行の様だなと思う。修行は山に籠ったり特殊なことをしないといけないような気がしていた。人間力が高いというのは、徳が高いことと似ている。徳を高めるためにはやはり修行が必要だけれど、修行は日常生活の中で行えることなのだと改めて思った。
miwa0218
販売・サービス・事務
日々、謙虚に努力する事
ta_yaguchi
その他
相手にとってのベストを常に意識していられるようになりたいと考えています。
carey_
金融・不動産 関連職
目標を具体的に持ち、日々成長を意識して行動する。そして振り返りを忘れずに続けたい。
harano555
メーカー技術・研究・開発
言葉では理解できていても実践出来ない事の繰り返し。
y_cerezo
専門職
その通りですね。
tomo0266
販売・サービス・事務
人間力＝「自分をよく知っている人」
という点には気づきを得ました。
なりたい自分を「意識し続ける」ことが大切だと再認識した次第です。
maron2017
金融・不動産 関連職
毎日の積み重ねなので意識して1%ずつでも高めていくことが大事。
morimotoa
営業
家族を大切にする人間になりたい。
話を確り聞く事を実践して行く。
ash_o2o
営業
目標となる人を定めて、意識しながら、反省点を改善しながら人間力向上に努めたい
kei4319
メーカー技術・研究・開発
コミュニケーション能力が近年非常に求められており、そこに力を入れたいと思います。
i323
その他
なりたい自分（理想）を描いて、そこに向かって日々努力をし、振り返りをしてながら人間力を高めるというイメージが持てました。人間力のある魅力的な人材となりたいと思います。
sasa_0050
専門職
なりたい自分を強く意識する事が、自分にとって大切だと思った。
nyuki1104
資材・購買・物流
人間力を高めて行くことを毎日の生活に取り入れていこうと思いました。
kazuhiroueno
営業
人間力について理解できた。自分に足りないことばかりなので、痛かった。
ma48458
金融・不動産 関連職
人間力を高めるには、日々意識し続けることが大事とのことで、寝る前に一日を振りかえることから始めようと思います。
rkbip
人事・労務・法務
日々の振り返りを継続する。
nakaimanabu
メーカー技術・研究・開発
どのような人間になりたいのかを書き出してみて、そのための努力目標を設定し、毎晩、本日の状況を振り返ってみようと思います。
vell0088
販売・サービス・事務
相手を思いやる気持ちを忘れずに。
truongvx5
IT・WEB・エンジニア
内容がいいですが、日本語のSubtitleとかまとめのテキストなどがあれば、外国人に対していいと思います。
sk_20230228
営業
日常から、自分を知り、他人に興味を持ち、コミュニケーションをとり生活するようにしよう。
sphsph
メーカー技術・研究・開発
なりたい自分に向かって成長していく意識。
何処から挑戦していくか？
ootamu
その他
自己肯定力は確かに欠落していたと考えさせられました。あと自分のこうありたいと思う理想像が必要でそれを求めていきたいと感じました。
hi-kyo05
人事・労務・法務
上に立つ立場が高い人ほど人間力は必要
nagayama05
メーカー技術・研究・開発
人間力欲しいですね。
noa912
専門職
どういう人間になりたいか。ではその人のスキルは何なのか、ギャップ分析をへて必要なスキルの洗い出しを行ってみたい。一方で対人関係が苦手な人はどうしたらよいのか
tomui1201
コンサルタント
人間力を高める。広大なテーマ、死ぬまで抱け続けるべきテーマと思う。「人間」という言葉は人の間とあるように、人との関りが欠かせない。そのとき大事なのが、相手の心の動きを感じ取ること。その力を身につけるには、まず、自分の心の動きから学ぶ必要があると思う。
1390662029
営業
まずは、どういう人間になりたいかという理想を自分の中に持たなければ、人間力を高めるスタートラインに立てないということを確認しました。
marimo21
営業
内閣府が示す言葉に、他者への尊敬。
maverick8739
マーケティング
AIが浸透してきた現代において、ますますこの人間力は重要な位置づけになる。まさにAIと人間力の協奏時代。
tn_infinity
営業
何を成し遂げるのにも一番大事なのは『人間力』ということを再認識できた。昨今の会社では本を読めという知識偏重の指示、ロジック能力(ロジカルシンキング)のスキル不足、それに付随する提案能力不足による営業へのダメ出しが全面的に為されており、違和感を抱いていたが、具現化する『人間力』こそが一番大事であることを念頭に置いて、自身活動や後輩指導に当たっていきたいと感じた。