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リーダーの挑戦⑯ 田中仁氏(ジンズホールディングス代表取締役CEO)

  • 0h 52m (7sections)
  • リーダーシップ
  • 知見録 Premium

このコースについて

グロービス経営大学院学長の堀義人が、日本を代表するビジネスリーダーに5つの質問(能力開発/挑戦/試練/仲間/志)を投げかけ、その人生哲学を解き明かします。今回のゲストは、株式会社ジンズホールディングス代表取締役CEOの田中仁氏。事業を始めようと思ったきっかけ、上場後の試練、ユニクロ柳井会長との出会い、故郷・前橋の活性化にかける想いなどを聞いていきます。(肩書きは2021年4月14日撮影当時のもの)

田中 仁 株式会社ジンズホールディングス 代表取締役 CEO
堀 義人 グロービス経営大学院 学長 グロービス・キャピタル・パートナーズ 代表パートナー

コース内容

  • イントロダクション
  • 能力開発
  • 挑戦
  • 試練
  • 仲間
  • 質問

より理解を深め、他のユーザーとつながりましょう。

44人の振り返り

  • aki_iwanami

    経営・経営企画

    ピンチの時にワクワクするという感覚は自分も持ったことがある。あと仕事は楽しくという考え方も同じでした。私も北関東出身なので北関東同士の張り合いが微笑ましかったです。

    2022-08-14
  • ryo_murakami

    メーカー技術・研究・開発

    柳井会長から質問攻めにされて一念発起されたエピソードはハッとさせられます。目の前に突然偉大な人が現れて本質的な質問をされたら、何がこたえられるだろう、と。きちんと軸を見直さなければならないと思いました。

    2021-06-24
  • mollymolly

    営業

    ちょうどこの動画を見た日にJINSでメガネを買いました。
    試練からの復活の話がよかったです。

    2021-07-03
  • sjsjsj

    メーカー技術・研究・開発

    グローバルを見ると、ローカルの良い点、悪い点が見える。ローカル改善につながる。逆も然り。
    良い時に次の種を蒔くことで、好循環につなげる。
    迷った時、困った時に、立ち返られる、志、が必要。

    2021-12-25
  • jun1592

    クリエイティブ

    ピンチをチャンスの転ずる心意気を学びました

    2024-01-19
  • h-f-00

    IT・WEB・エンジニア

    真剣勝負にくだりが印象に残った。

    2024-03-17
  • tarako12

    販売・サービス・事務

    インスパイアする。仕事は楽しくやる!ひらめきや刺激しあうことがなければ、そこに成長がない。改めて認識することができました。

    2022-10-27
  • take8639

    マーケティング

    柳井社長のエピソードが興味深かったです

    2021-07-06
  • reiko_h

    金融・不動産 関連職

    万事塞翁が馬、良いことが起きた時には喜んで気を抜いている場合じゃないということ改めてこのことばを肝に銘じます

    2021-07-05
  • tokatiobihiro

    マーケティング

    真剣勝負は確かにわかりやすくて為になった。
    竹槍勝負ばかりしている・・・

    2021-06-19
  • gomamisozui

    営業

    試練がある方がチャレンジ精神が芽生える

    2021-10-03
  • saku1

    メーカー技術・研究・開発

    自分に起きたピンチや挫折に対し、落ち込んだ後に行動して、結果を出す所までやり切る。
    心に響きました。

    2023-06-10
  • ruimasiko

    その他

    真剣勝負と竹刀の勝負、真剣勝負のつもりもあると感じた。
    分かりやすい言い方。

    2021-06-17
  • ma2022

    営業

    ・窮地に陥った時、真剣勝負の時に潜在能力が引き出される
    ・良い時にチャレンジする
    ・地域生態系の構築を企業市民としての使命とする

    2021-11-27
  • styt

    経営・経営企画

    真剣勝負でビジネスにかけるという意気込み、前橋という地域活性化への意気込みが印象的でした。

    2022-05-06
  • bamboo0624

    販売・サービス・事務

    経験則からくるお話で共感するところが多かった。良い事のあとは悪いことがある。また、その反対も然り。自分が考える真剣さが、全然真剣ではない、とつうかんした。

    2022-05-13
  • sai-3448

    人事・労務・法務

    JINSが地域貢献事業を行っているとは知りませんでした。大変参考になりました。

    2023-10-31
  • kfujimu_0630

    マーケティング

    柳井さんとのお話で、聞くのは聞くけど実行しない経営者が多いという言葉がとても印象的でした。インプットばかりしていても成果は出ないので、インプットとアウトプット(行動)の両方を実施したいと思いました。

    2021-06-25
  • belltreeeve

    経営・経営企画

    メガネを通じて顧客の人生をマグニファイするという哲学はとても素晴らしいと思った。

    2024-03-17
  • yamauck8

    資材・購買・物流

    地域生態系の構築が今後のポイントになる点にはすごく共感しました。
    地方再生にはとても興味があります。
    真剣勝負の体験が人生を豊かにしていることも学びました。

    2023-06-15
  • y_cerezo

    専門職

    大変参考になりました。

    2022-12-10
  • nakatak1107

    その他

    ピンチの時の学びがすごい。
    でも桶狭間は一度でいいと。
    納得です。

    2023-10-16
  • tomoaki_matsuda

    営業

    非常に参考になりました

    2023-03-09
  • kaz4580

    経営・経営企画

    どの起業家の方も、紆余曲折合って今に至る。ということが多いですが、田中さんのジャンプする前の気づきの部分、特に柳井さんにお会いした後の気づきが面白かったです。

    2021-06-16
  • ozzee

    人事・労務・法務

    塞翁が馬。なにごとも。
    個人の成長なくして、会社の成長なし。

    2023-11-02
  • akihito1992

    販売・サービス・事務

    やりたいことを見つけ、その中で困難に直面してもそれをチャンスにしながら成長を続けてきた姿は、とても魅力的に見えた。常に真剣勝負で物事に臨む姿勢が、それらを可能にしてきたのだろうと感じた。

    2023-02-24
  • yajimakin

    経営・経営企画

    会社は社会の一部を痛感したPGであった。
    会社経営、全社視点、ローカル地域視点、グローバル視点・・・
    自社の経営の一助になると思いました。

    2021-09-29
  • tatsuro-kochi

    メーカー技術・研究・開発

    ①事業の成長と本人の成長のバランスが取れていないとよい経営ができない、本人が成長することが事業の成長には必要、という見方 ②良いときに新しいチャレンジを、生まれた疑問を深堀を ③柳井会長に指導されても実行する人は少ない、志・ビジョンをもって真剣勝負をすることが事業の成長には必須 自分で成長することを意識する、という視点を加えていきたい。

    2022-01-11
  • paolo

    営業

    地域活性化が事業に生きる点がよく分かりました。志・企業の理念なきものは
    潰れる、ですね。

    2021-06-17
  • ha

    営業

    まずは人柄の良さが会話からにじみ出ており、ビジネスは人間の器が大きくないと成長しないとの湖面tぽをそのまま実践されてるなと感じました。そして、ピンチの時もチャンスの時もそれに対し大きく感情を動かさず、うちに秘めたものはあるものの平常心を保って対応されている様子が非常に参考になりました。

    2024-01-29
  • mh884034

    メーカー技術・研究・開発

    貴重なお話の中で、経営理念の3つのAttitudeのうち、Inspiringが最も共感できました。また後半の「グローカル」というお話もグローバル社会の中でのローカル経済の重要性も改めて再認識できたので、有意義な内容が多く、非常に参考になりました。

    2024-03-07
  • koji_wada

    マーケティング

    ビジネスモデルの構築局面においても、上場後の危機局面においても、ユニクロ、柳井さんとのエピソードが印象的でした。失敗から学べるのは、いかに失敗しないかの方法論しか学べない。

    2023-10-29
  • simao20

    営業

    一文一文すごく心にささる内容でした。
    明確なビジョンを今からでも構築し、早く
    社員にも浸透させたいと思います。

    2022-10-18
  • too_much

    営業

    志を持つ、楽しく前向きに仕事をする

    2022-09-10
  • okakin2018

    建設・土木 関連職

    グローカル視点 学びました。

    2021-08-27
  • sanby

    マーケティング

    志なきビジョンなき経営は絶対に成長しない!

    2022-07-24
  • jamesb007

    人事・労務・法務

    真剣勝負する時、潜在能力が引き出される。
    欧米起業家の社会貢献への熱意がすごい。
    前橋への取り組みは地元への貢献方法のモデルとして参考になります。

    2021-12-04
  • sugasyo

    営業

    人間性の成長が企業成長のバランスが取れる言葉は仕事上で役立つと思った。

    2022-02-06
  • hide1119

    営業

    「何くそ」と思えるかどうか
    →反骨精神
    →悔しい経験をバネに成長に繋げる

    2023-04-07
  • yuppi129

    営業

    デジタル化が進む中での地域再生や地域のあり方は今後変化していくと思うので非常に興味深かった。
    仕事と地域再生のかけあわせで成長されてる田中さんならではのお話がとても勉強になりました。
    まさに起業されてからの道のりを聞けて楽しく学べました!ありがとうございます!

    2021-06-15
  • koji888

    経営・経営企画

    良い時は長く続かない 良い時こそ次のチャレンジをする、とのお話しには感銘を受けました。話しのテンポ、間合いも大変聞きやすく参考になりました

    2022-09-15
  • moto06

    資材・購買・物流

    各ターム毎、楽しく話を聞けました。人の成功の話は時に鼻につく感じがしますが、田中さんの話はそれがなく、ざっくばらんで、かつユーモアがあり、芯があり前向きであること。学びが多い内容でした。

    2021-09-09
  • sphsph

    メーカー技術・研究・開発

    すごいひとですね。
    色々な刺激を日本中、世界中に広めてください。

    2021-06-15
  • sonjin0718

    販売・サービス・事務

    オンデーズの田中社長といい、メガネ業界には優秀な経営者の方がいらっしゃいますね。今後も業界の動向から目が離せませんね。

    2022-03-02

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