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nakka
2020/05/07
メーカー 専門職 一般社員

大企業は金が余っているというのはそうだと思う。日本で大企業として生き残りたいのなら、最後の話に出ていたようにGoogleみたいに、将来への投資を含めてお金を出さなければいけない気がした。

jc61grom
2020/02/08
メーカー 営業 部長・ディレクター

ベンチャーとスタートアップ出来る、出来ないは社風や扱い分野で大きく変わると思います、機械分野ではベンチャー側にもある程度資金力が無ければ試作品も出来ないことを考えるとまだまだ出会いのチャンスが少ないと思い残念です。

kyabetsu-taro
2019/12/10
広告・マスコミ・エンターテインメント 経営・経営企画 一般社員

小回りが効く小さい企業、個人が、アイディアと技術を大企業に売り、それを、普遍性を持った、安定したものに仕上げていくのが、大企業になるのではないかと感じました。
とすると、提案とのマッチング機械の創出、大企業は、提案を見極める力、小企業は、実力がモノをいう時代になるかもしれません。
個人の頑張りが反映される世の中になるといいなと思います。

knhk
2019/11/30
メーカー 営業 課長・主任・係長・マネージャ

大企業って上からの態度。教えてやってるの言い方。下請け業者にそういう発想で物事を考えているとしか思えない。

hacco
2019/11/10
金融・不動産・建設 マーケティング 課長・主任・係長・マネージャ

大企業って上からの態度。教えてやってるの言い方。これは下請けにしか考えてないな。

m-fujino
2019/10/21
インフラ・公共・その他 建設・土木 関連職 課長・主任・係長・マネージャ

大企業もベンチャーからチャレンジ精神をもらわないと、今後の時代の流れについていけない。

ryo_0520
2019/10/02
メーカー 経営・経営企画 課長・主任・係長・マネージャ

スタートアップ企業の文化を吸収して変わっていくという覚悟をもたないとオープンイノベーションの成果は出ない。

chokoma
2019/09/15
医薬・医療・バイオ・メディカル メーカー技術・研究・開発 一般社員

これからの業務に活かしていきたい

masakeita9
2019/09/06
インフラ・公共・その他 その他 一般社員

大企業がスタートアップの可能性をリスペクトすること。
スタートアップは自らのエッジを十分以上に磨き上げ続けること。

taka_kikuta
2019/08/25
金融・不動産・建設 販売・サービス・事務 課長・主任・係長・マネージャ

自分たちの業務にイノベーションをおこすべく、チームメンバーと学習した内容を共有したいと思います。

kou_5027
2019/08/08
メーカー その他 部長・ディレクター

起業する人のバイタリティーはすごいと感じました。

sho1011
2019/06/17
コンサルティング・専門サービス コンサルタント 一般社員

ベンチャーと大企業が思った以上にうまくビジネスできないこと。

satoshi999
2019/03/06
メーカー マーケティング 課長・主任・係長・マネージャ

参考になった

eiseijudan
2019/01/30
商社・流通・小売・サービス 経営・経営企画 経営者・役員

You Tube で以前見た動画でした、今見ても」面白かったです。馬場さん、いいですね。