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tikao3103
2021/06/09
商社・流通・小売・サービス 販売・サービス・事務 課長・主任・係長・マネージャ

他者を理解しようとするときには、まず自分を振り返ってみることが大切だと思います。
公平であるか、誠実であるか。国や人種の違いだけでなく、世代の違いでもその人の持つ"文化"は異なるからです。
広い視野で捉えたときのグローバルな異文化理解においても大事な視座なんだなと改めて思いました。

ryo_murakami
2021/06/10
IT・インターネット・ゲーム・通信 メーカー技術・研究・開発 課長・主任・係長・マネージャ

どちらが上とか下ということではないのが今の成熟した価値観なのだと思います。グローバル化により人類の受容性が高まったことで著者の嘆きは緩和されつつあるのではないでしょうか。

test_
2021/10/30
メーカー メーカー技術・研究・開発 一般社員

今、世間一般で言われているグローバル化、はアメリカ化もしくは欧州化だ、という高校の先生から言われた言葉を思い出しました。
真のグローバル化とは何なのか、改めて考えさせられました。

ken_takaki
2021/06/03
メーカー 経営・経営企画 部長・ディレクター

日本の真似をしろ、って言う言外の。。。と言う件、とても共感しました。日本人の美徳である謙虚さをこう言う部分に持つべきだと改めて気付かされました。

kenichiro118
2021/05/24
インフラ・公共・その他 その他 課長・主任・係長・マネージャ

日本のやり方を押し通す日本人は若い方でも少なくない。如何に他国を知り、他国の持っている魅力を理解し、受け入れる気持ちが大切だと切に考える。

franky
2021/05/22
IT・インターネット・ゲーム・通信 IT・WEB・エンジニア 一般社員

古い本だが今こそ読まれるべき本。

kimyas
2021/05/01
金融・不動産・建設 営業 部長・ディレクター

異文化を理解するにためには、まず自国の文化をきちんと知ることが重要だと気付かされた。

yamashita920046
2021/04/20
医薬・医療・バイオ・メディカル 経営・経営企画 経営者・役員

現在欧州勤務17年目です。
同感です。
初めて外国人の上司を持った際に人前で「彼が私のボスです。」となかなか紹介できなかった時のことを思い出しました。

qchan449
2021/04/13
商社・流通・小売・サービス 販売・サービス・事務 一般社員

私は異文化コミュニケーションの鍵は謙虚な気持ちを持つことにあると考える。紹介された本にどのように書いてあるか、確かめてみたい。

ym1025
2021/04/02
メーカー メーカー技術・研究・開発 一般社員

私も三年強アメリカに赴任していたので、同じように感じたこともあります。一度読んでみたいと思います。

snk619
2021/11/24
金融・不動産・建設 金融・不動産 関連職 一般社員

私は転職者だが、前社との社内文化の違いに驚いた。国・地域・会社といったそれぞれのコミュニティにそれぞれの文化が存在している。まずは、自分自身が所属する社会の文化を理解することからはじめてみようと思った。

user030506
2021/11/19
広告・マスコミ・エンターテインメント 人事・労務・法務 一般社員

日本の文化を真似しろというニュアンスが言葉から滲み出ている、という話があったが今の若い世代は逆に、日本の文化を卑下する傾向も高い気がする。自国の文化を理解せず、よって自分自身も理解できておらず自ら価値を下げている場面によく遭遇するし、自分もその傾向が高い。まずは自分自身への感度を高めていくことが大事だと思った、

saku0517
2021/11/13
金融・不動産・建設 販売・サービス・事務 一般社員

異文化コミュニケーションの際は、おごることなく、受け入れる気持ちが重要だと思いました。

kazumushi
2021/11/13
金融・不動産・建設 金融・不動産 関連職 部長・ディレクター

現在、1組織の長を任せれている。それは長年の業務の積み重ねたことを買われたものと判断します。その中で、組織運営にあたり、自らの考えを押し付け一方通行にならないよう、意識することを再認識した。
自らの考えを押し付けず、情報提供することをしていきたい。

no38
2021/11/12
コンサルティング・専門サービス マーケティング 一般社員

海外で初めて生活した時「無知の知」「百聞は一見に如かず」と、学生時代に教えられた言葉が脳内リフレインしたことを思い出しました。グローバル、多様化…のベースは「個人個人は異なることの認識」があると考えていますが、世界がどんどんシームレスになる今日この頃。改めて考えてみたいと思います。

tdinflorida
2021/11/11
メーカー メーカー技術・研究・開発 課長・主任・係長・マネージャ

異文化を理解する時には、自分の文化と照らし合わせて、違いを知ることを忘れてはいけないと感じました。何と異なるのか、軸はしっかりと持ちたいです。

kanayasu
2021/11/08
IT・インターネット・ゲーム・通信 IT・WEB・エンジニア 一般社員

自分の固定的な感覚は、無意識的な部分が多々あり、注意しなければ拭い去る事は難しいのだと思いました。

mame5ma
2021/11/08
メーカー メーカー技術・研究・開発 課長・主任・係長・マネージャ

他者の理解と自分理解 違うようで関わりがあり、自分を理解する事も他者理解につながるのかと思いました。本も読んでみたいと思いました。

takeharu1981
2021/11/06
医薬・医療・バイオ・メディカル 販売・サービス・事務 一般社員

日本が何〇億の海外援助をした等のニュースをよく耳にするが、その結果がでていないことよりおそらくアメリカと同じ状況に似ているのではないかと思う。押しつけではなくその国をちゃんと理解することが大切だと考えた。

kaz_1379
2021/11/04
IT・インターネット・ゲーム・通信 販売・サービス・事務 一般社員

異文化交流の第一歩は相手を知ること、受け入れることだと感じました。
一昔前には日本企業が世界を席巻していた時代も今では遠い昔の話になったことを考えると、まさにご説明いただいた通りだと思います。
ここでいう【日本】を【自分】に置き換えて、物事を考えていきたいと思います。

fumi-kaga
2021/11/03
メーカー メーカー技術・研究・開発 その他

沈黙にも色々あるんだなと思いました。

mkksbn
2021/11/02
IT・インターネット・ゲーム・通信 マーケティング 一般社員

異文化コミュニケーションでとても大切なことを学べた。同じ国の中でも起こりうるアンコンシャスバイヤスについても日々意識していきたい

sat524
2021/11/01
メーカー メーカー技術・研究・開発 一般社員

短い動画のなかにとても納得させられる内容が詰まっていました。
日本のやり方はこうだ、そんな事は日本ではやらない、など言葉には出さなくても無意識に出てしまっている場面があると思います。
勉強になりました。

h_hirai
2021/10/27
商社・流通・小売・サービス IT・WEB・エンジニア その他

過去の栄光だった日本経済を引きづった日本人のおごりは、やめるべきだと感じた。

shirochan-345
2021/10/23
IT・インターネット・ゲーム・通信 専門職 経営者・役員

アマゾンで中古品が入手できます。原書の"The Silent Language"は、アマゾンで新品が入手できます。
low context に属するアメリカの文化の下でも、unspoken communication が重要であることを教えられます。

ando1207
2021/10/23
金融・不動産・建設 経営・経営企画 一般社員

ぜひこの本を読んでみたいです。

johnkoji
2021/10/20
IT・インターネット・ゲーム・通信 IT・WEB・エンジニア 一般社員

アメリカは第二次大戦に勝利して以後、自国のイデオロギーを世界に押し付けて傲慢になり、60年以上進歩がなく、アフガニスタンやイラクで失敗に陥った。

okamoto777
2021/10/12
メーカー 専門職 一般社員

読んでみたいと思いました。
早速、図書館に行きます!

masashi1124
2021/10/04
メーカー マーケティング 部長・ディレクター

孫子の知彼知己者百戦不殆と通ずるものがある。
言い換えれば、人間の本質はその頃から変わっていないのに、
それを完全に体得するのはなかなかに難しい。。。
凡人の私は常に意識する、振り返るくらいからスタートかな。

koyaokuda
2021/09/29
商社・流通・小売・サービス 営業 課長・主任・係長・マネージャ

無意識のうちに日本人が優れていて、海外に人は劣っている、日本式のやり方を教育しなくてはいけないという考えが無意識にも頭にあって、交渉でも
ついそうした考えが出てしまったかもと反省しました。

buh_3427
2021/09/21
メーカー その他 一般社員

異文化の理解とは、他の文化を知ることより、むしろ自分自身の文化を知ることが大切。これは意識して実践したい。

pelikan
2021/09/10
商社・流通・小売・サービス マーケティング 一般社員

確かに序文の言葉にハッとさせられました。
読んでみたいけれど、絶版なのが悲しい。

tama_2329
2021/09/02
メーカー 販売・サービス・事務 一般社員

今は絶版されてしまった本だということですが、読んでみたいと思いました。当時のアメリカの時代背景など影響していると思いますが、現代にも通じるコミュニケーションに潜む対人間関係の中で重要だと感じることに触れている本だと思いました。ちょっと留意したら、もっと素直に互いを受け入れられる、本質が伝わるのだと思います。

oka7712230
2021/08/27
商社・流通・小売・サービス 営業 課長・主任・係長・マネージャ

大変面白い解説で、読んでみたいと思いました。自分が優れていると、勘違いして、部下や後輩に、押し付け様な振る舞いをしない様に気を付けたい。

tmon
2021/08/02
商社・流通・小売・サービス 販売・サービス・事務 課長・主任・係長・マネージャ

本から得た学びが的確かつ簡潔に紹介されており、読んでみたくなりました。

yohichi
2021/07/26
メーカー マーケティング 部長・ディレクター

自社の具体的な事例でシュミレートしたい。

fan924
2021/07/26
メーカー メーカー技術・研究・開発 一般社員

自分も日本で17年も暮らしている外国人として、とても感慨深いです。異文化を理解するには自分の文化をよく知る必要がありますね。

rkachi
2021/07/24
メーカー 経営・経営企画 課長・主任・係長・マネージャ

相手への敬意と尊重、それが大切だと思いました。
それができるようになるには、自分のことも正しく理解し、大切にして、余裕を持つことだと思います。

yysan1600
2021/07/04
メーカー 営業 課長・主任・係長・マネージャ

日本のお金ばかりばらまいても理解されていない状況です。

bintang
2021/05/29
メーカー マーケティング 部長・ディレクター

自国が優れているとは日本はもはや言えない状況です。高ぶる者は低くされ、謙る者は高くされるということを心に刻みたいと思います。

mitsu_0810
2021/05/22
インフラ・公共・その他 IT・WEB・エンジニア 部長・ディレクター

自分の文化も知らないで、他の文化を語るべからず

kosuke-myk
2021/05/15
メーカー 営業 課長・主任・係長・マネージャ

興味深い本ですが、またの機会に巡り会えたらと思います。

takeshi_3422
2021/05/04
メーカー 営業 課長・主任・係長・マネージャ

灯台下暗し、自分が日本人である事を強く認識するのは海外で働いているときです

yutaro_7
2021/04/17
商社・流通・小売・サービス 資材・購買・物流 課長・主任・係長・マネージャ

全くの同感

kokorono-papa
2021/04/14
医薬・医療・バイオ・メディカル 資材・購買・物流 課長・主任・係長・マネージャ

始めに絶版という言葉があり、書店での購入は難しい、と思いました。インターネットで検索します。海外の方に日本を紹介するとして、自分はどのくらい日本という国を知っているのか、改めて考えさせられるきっかけとなりました。

teru_oga
2021/04/11
インフラ・公共・その他 経営・経営企画 経営者・役員

異文化コミュニケーションは他の国の文化を理解することだと思っていたが、自国の文化を理解した上で、他の文化を受け入れる、違いを正しく理解することだと考えることができた。

since20191227
2021/04/11
コンサルティング・専門サービス コンサルタント 課長・主任・係長・マネージャ

比較により理解を深めることができるが、内容に優劣をつける必要はないと感じた。相互理解を深めるために、まずは自身・自国について知ることから始めようと思う。

960004
2021/04/09
メーカー クリエイティブ 課長・主任・係長・マネージャ

サッカーの中田選手が「おさけ」他、日本文化促進に注力していることを思い浮かべた。

sphsph
2021/04/08
メーカー メーカー技術・研究・開発 課長・主任・係長・マネージャ

絶版ですか。
探してみます。
根底の話が合って、その上に今がある。世界がある。
当たり前のことのようで、中々意識できない。

kfujimu_0630
2021/04/07
メーカー マーケティング 課長・主任・係長・マネージャ

異文化理解をするために、まずは自分の国の文化や歴史を知らなければならないと思いました。上から目線な態度をとったり、憧れから来るメンタルブロックにより自分を蔑んだりせず、多様性を受け入れなければならないと思いました。

toriy
2021/04/05
IT・インターネット・ゲーム・通信 その他 経営者・役員

なるほど、まずは自分の文化をよく知る事が大事と。

th0588
2021/04/04
メーカー その他 一般社員

解りやすかったです。海外赴任の経験はないが、改めて自分の考え方を押しつけるべきではないと思いました。