サクッとわかる！行動経済学 ~ナッジ理論~

mamaria

クリエイティブ

自らやりたいと思わせるナッジ理論はこれからの社会にとても重要だと思いました。ユーザーが楽しく参加しながら商品を使い、それが企業の利益に繋がれば顧客ロイヤリティも上がると思います。
ナッジ理論は家族との関係もよくしてくれそうです。ゴミ出しをただ頼むのではなくお菓子を買うことに紐付けてゴミ出しの仕事を頼んでトライしてみます。

mori42252

金融・不動産　関連職

営業にはもちろんですが、マネジメントに向けても活用できそうな理論であった

m0925k

メディカル　関連職

日常よく見る階段が、今回学んだことで違う視点でみてしまう。

kamiishida

営業

社内のやる気のない人への対応

metokokoro365

マーケティング

言葉のchoice！伝え方、言い方って行動経済学に繋がっていることを日常から意識できたらビジネスでもプライベートでも最高ですね、ナッジ肘！覚えやすいです＾＾ありがとうございます。

yosukes1981

営業

セイラー教授のナッジ理論の本を読みましたが、非常に素晴らしい取り組みをされていて、通常の働きかけでは動かない市民を誘導していく。賢者のアプローチと言えます。マーケティングなどの経営アプローチと掛け合わせて利用していきたいと思います。

taku-33

営業

押し付けではなく、行動を促すことにつながる点は面白いですね

miyaki

マーケティング

機会損失の考え方はビジネスシーンで使いたい

kose4833

金融・不動産　関連職

行動経済学面白いと感じた

itot318

コンサルタント

人に行動してもらう時に、客観的に論理的に説明するより、その人にとって行動したくなるポイントを押さえて話をしたほうが、自然と行動してもらえるというのは納得できる。
相手にとって自分事になる事が重要。

t-ishiza

販売・サービス・事務

普段何気なく通っている道に目や耳から新しい情報が入る事で、新しい道を通っていると思えたりする事があります。無意識のうちにナッジ理論にはまっているといると思いました。面白いと思いました。第一に興味を持っていただく事が一番なんだと感じました。

tiger999

経営・経営企画

意識、ポジティブに動機付けを誘導すること

youshinkan

コンサルタント

マネージャがメンバに考えさせたり、PMがメンバに動いてもらうために必要な心掛けだと感じた。無理にコントロールしようとするのではなく、本人が自発的に考え、行動できる様な環境づくりや後押しが必要と感じた。

shira-50

営業

ナッジ理論勉強になりました

keizo_shioda

営業

保守契約を促すのに、契約しないことで発生する具体的なデメリット例を提示する。

yoohku0511

経理・財務

損失回避性の例で八王子市のがん検診の実験が出ていたが、思ったよりも受診率向上に繋がっていないと感じた。

a-fukai

マーケティング

ナッジを成功させるためのベースの理論をしっかり理解することで実用できるのだと思いました。

ayako_suzuki

経営・経営企画

ナッジ理論とは強制的ではなく人の行動心理を利用して自発的に行動を変える方法を生み出すための理論。

y-shiraki

販売・サービス・事務

アンケートに回答してもらう際は、回答しないと損失があるという内容の項目を入れておく。
アンケートの内容をもとに検討します。など
そうする事で、人は損しないように回答する。


研修が今回は10名まで無料！とか。

hana_773

その他

他部署の人に仕事をお願いしても中々対応していただけないことがある。ナッジ理論を活用して依頼してみようと思う。

sachi1018

営業

みんながやっているならやらねばという心理、損失回避性などなるほどと思うことばかりでした。自分の仕事でどう使おうかは検討中です、、

taku_81

マーケティング

先生にこちらの依頼をダイレクトに伝えても断られる可能性がある。ナッジ理論を用いて打診することで双方がにとってメリットがたる案件ができる。

pj_masa

人事・労務・法務

損失回避性は面白かった。
ポジティブ、ホラー、得、損のどちらで人は動くのか、、施策により適切な使い分けが必要

k_55

営業

損失回避性、同調効果等、事例もわかりやすく参考になった。行動経済学に関心を持った。

mevious

IT・WEB・エンジニア

社内教育でE-ラーニングを実施。未受講者に対して同調理論により、ほとんどの人が受講済みであることを通知。

santa_tsugawa

営業

ナッジ理論は、無意識に選択している行動。人は、みんながやっているとそれに合わせてしまう。

vegitaberu

人事・労務・法務

論理や思い込みだけでなく、人間の行動、心理の観察が重要だと感じました。

muu3

メディカル　関連職

職員の検診受診率向上のため，
「受けてください」ではなく
「99.7%が受けています」
と書いてみるのはいいかもしれない．

em01712195

営業

人は損得や、大勢を気にするが、そもそも損得や大勢も気にしない人が、一定数いるのが、厄介。

haruka_san

販売・サービス・事務

ジュニア層教育において、入社5年までは一律習熟スキームとしてピアプレッシャーを作っています。
例えは、①同期や先輩はみな昇格試験を受けて合格しているから自分もそうしたほうがいいと考え、業務習熟に励む。
②ジュニア層の時に昇格試験を受けず合格しなかった際は、業務領域が広がらず、一つの職場で長く習熟ができなるなること制度としています。

tot2022

経営・経営企画

人の行動を動かすことは困難であるも、少しの工夫が大事であると改めて気づくことができました。

shinya1014

販売・サービス・事務

無意識を意識的に行うことで人を動かしやすくなる

iidatomoko

その他

さりげなく行動を促すナッジ理論。
暮らしの中で気づかぬうちに促されていたと思います。
これからは自分が促す立場になれればと思います。

toru-06

営業

新規での営業シーンで活用できるものだと感じました。

akihiro422

マーケティング

日常、人を動かす為に理論的に説明してしまう。会社などの組織ではそれが良いと思う一方で、一般消費者には言葉やアプローチを変えないと行動に繋げられないという理論を、事例を付けて分かり易くまとまっており、大変参考になりました。仕事に活きたいと思います。

kinami

人事・労務・法務

研修を案内する際もこの理論は使えると思いました。研修効果より研修を受けないことにより効果を得られないというアプローチをとってみます。

yoshikazu-1103

営業

お客様に　お得ですよ　　と伝えていますが、提案方法を変更してみます。
損失回避を意識して提案することでの効果を測りたいと思います。

sumire_souta

専門職

損失回避、同調効果。人間の心理を利用して、ヒトを動かす。

nori_u

人事・労務・法務

会社不負担によるオンライン教育の受講完了者の増加のために、一定期限毎に、受講時間の目安を設定し、それをクリアしていない社員には「次年度の教育の資格が得られない」ことを受講時間が低い社員へ電子メールで通知する。

yuk_o

人事・労務・法務

苦手だけど手を付けないといけないことをナッジ理論を使って楽しく解決したいです。

mdaiki92

営業

自己学習や、長期的な目標に取り組む際の動機づけに活用したい

yysan1600

営業

私の住んでいる地域でもナッジ理論の同調性が強い地域と思います。

denali6194

その他

具体例があってとても分かりやすかったです.
日常生活や業務で活かせそうです。

koichi-tanaka

営業

プライベートでも役立ちます。参考になりました。

mi-yu-king

販売・サービス・事務

人の心理を利用して、行動を促すことができる。面白いと思いました。便器のハエは、ニュースで紹介されていたので記憶にあります。ナッジ理論というのが今わかりました。

094552

専門職

っさいりげにナッジ理論による誘導されていることを知り驚きました。

hirohiro_77

IT・WEB・エンジニア

ナッジ理論の事例を知ることで仕事に活用できると思いました。

kenichiro_2021

営業

色々とマネージメントしていく上でのヒントになると感じました。

redpine

IT・WEB・エンジニア

強制的でなく、自発的にヒトを動かす。デメリットや社会的証明を示すことで、ヒトの潜在意識に働きかけ、自発的に行動を促す。ダイレクトでなく、間接的なアプローチが功を制す　ことを意識したい！

sphsph

メーカー技術・研究・開発

良いと思います。
ちょっとした工夫で人の行動は変わる。
その工夫とは何か？
人間だもの・・・。

terayama238

経営・経営企画

行動心理を活用する施策は興味深いが、デメリットを強調し損失回避性を利用して促進するやり方は、受信率は上がるかもしれないが心象はよくない。ビジネスではよく考えて適用が必要と思う。

ys-ishi

営業

俺はナッジ理論なんかに騙されない。自分の意思で判断するぜ？

nk1225tk

営業

さりげなく行動を促すナッジ理論参考になった。

tommaru

営業

対顧客にも使用できる理論でもあり、社内においても利用できる理論

ku-min

マーケティング

人の行動心理を考えると納得できる
お得だよ、ではなく、やらないと損だよ、やらなきゃの気づきを与える施策を考えてみようと思う

mi-83

マーケティング

階段のピアノの絵のように、楽しさで利用者が増える方法はとてもいいですね。
デメリットを訴える場合は、行き過ぎないように気をつけているのですね。
ちょっとだけが重要ですね。

chokotomochi

メーカー技術・研究・開発

人に働きかける場面で役に立ちそうだなと思いました。 意識したいと思います。

fujita_20

その他

損失効果と違い、自発的に動いてしまう仕組みを作る事は行動する人のモチベーションや成果も高めるのではないかと感じた

yui-p

営業

ナッジ理論を生かして、サービスの導入率など積極的に見せていこうと思った。

nishimurayuta

営業

ナッジ理論駆使すれば、
組織内や顧客、プライベートでも
スムーズな人間関係が築けますね
成果も伴いながら。
これこそ、知恵

seikan

その他

業務フォローするときに今回学んだことを活かしたい。

saitho

コンサルタント

会社の保険への加入など、面倒な作業の効率化に活用できそう

le-mon

その他

階段やトイレの事例は知っていたが、人はデメリットを大きく評価する傾向にあるというのは、これから仕事で生かしていきたいと思いました。

whitebeach

人事・労務・法務

社内にて、能力開発のためにポイント制でのスキルアップ研修を提供している。
社員は自由に講座を選び受講できるが、そもそも利用率が低いため、ナッジを活用して利用向上に繋げたい。

balondole

営業

身近なことを注意してみると工夫がいろいろある。
ＪＴのたばこ表示が大きくなっていることを思いついた。

matokan

人事・労務・法務

ナッジ理論を用いて、実施してもらいたいことの促進を図ることができるので、何かを促す必要が生じた場合は、活用することで、より大きな成果に結びつくように思いました。

41chan

マーケティング

どんな理論かと思いつつ蓋を開けば、生活にとても身近な事例ばかりで、行動経済学の面白さを痛感するとともに、見せ方伝え方ひとつで人は動くことを学びました。今後の顧客とのコミュニケーションにぜひ生かして行きたいと思います。

enokinoko

専門職

メリットよりデメリットを強調した方が人は行動することが分かった。改善に役立てたい

dd-hasegawa

マーケティング

強制や強く相手に伝えると趣旨伝達よりも反発心を掻き立てると感じました。
リーダーは気付きをさせる事が大切だと思いました。

micord

マーケティング

広告などでもメリットよりもデメリットを伝えたほうが、動く

kontetsu1116

メーカー技術・研究・開発

人が判断する習性を活かして、新しいことや変革することへの参加意識を考えることを心がける

yoshda-t-a

営業

とっつきやすい面白みを前に出すと現場では効果が大きくなりそう。

shinya-hotta

資材・購買・物流

人を動かそうとするときに、思い出したら良い考えた方ですね。

gosimakeizou

営業

相手への言葉の伝わり方は様々で話すより活字の方が危険が多いと思ってましたが、相手のとらえ方を考えることで効果がれられることが分かってきました。

kg-takahashi

経営・経営企画

メリットよりデメリットの訴求が効果的という事を初めて知れて良かった。今後意識して様々な活動に活かしたい。

aaa321_

IT・WEB・エンジニア

メリットの可視化、損失回避性は人を動かしやすい。
また、同調圧力は日本人以外にも効くことが分かった。

t2960

人事・労務・法務

損失回避の観点を取り入れていきたい。

soleil_24

営業

行動経済学を日常にまたしごとにどう役立てていくか、考えていきたいとおもいます、

ole331pepo

経営・経営企画

会社においてのルール遵守ややってほしいことの促し、D2Cにおける新規顧客向けの損失バナーの設置

sdaisuke

メーカー技術・研究・開発

無意識のうちに人がうごくような仕掛けを考えたい

mainoumi

その他

日常のコミュニケーションの中でも活用できると思われるので、理解を深めたい

asumirio

その他

検便の早期提出を呼びかけるため最後の提出者がポストへの投函をするようにする

satoshinx

営業

面白い理論ですね。
お客様のDM施策にも使えそうです

kozzi12390

経営・経営企画

トイレのハエは、ナイスアイデアだと当時感心した。

m7sugiura

営業

保険説明でメリットを伝えるよりデメリットを伝えると印象に残る

kagabu

営業

損失回避性や同調効果を活かしたナッジ理論は広告やキャッチコピーにうまく使えると感じた。

yoshino05821

マーケティング

インビジブルに、ステルス的にといった要素がこれにあたると思います。

ryu178

マーケティング

トイレのハエのイラストの話は有名ですね。
いかにして、人がついアクションを起こしたくなるかを常に意識していこうと思いました。

cis_r_yoshioka

IT・WEB・エンジニア

正しい使い方をすることが大事だと感じた。

kkkaaazzzuuu

経理・財務

強制ではなく自発的に行動を変えられる方法として、とても有効なことが理解できました。自分でも分かっていること、階段を上った方がいい、ご飯を食べすぎない　などを、少しの工夫でそうさせない方向に導くということは、興味深い。損失回避に訴えたり、周囲の皆はこうしているという同調性を煽った広告は、いいアイデアだと思い、自身も健康診断受診などの啓蒙活動の案内にこの考えは取り込んでいきたいと感じました。